Постановление Губернатора Волгоградской области от 22.04.2025 N 226 "О внесении изменений в постановление Губернатора Волгоградской области от 29 мая 2015 г. N 464 "О ежегодном Волгоградском областном конкурсе "Лучший по профессии"

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ГУБЕРНАТОРА ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

от 22 апреля 2025 г.

N 226

О внесении изменений в постановление Губернатора Волгоградской области от 29 мая 2015 г. N 464 "О ежегодном Волгоградском областном конкурсе "Лучший по профессии"

П о с т а н о в л я ю:

1. Внести в постановление Губернатора Волгоградской области от 29 мая 2015 г. N 464 "О ежегодном Волгоградском областном конкурсе "Лучший по профессии" следующие изменения:

1.1. В Положении о ежегодном Волгоградском областном конкурсе "Лучший по профессии", утвержденном названным постановлением:

а) пункт 1.3 дополнить абзацем следующего содержания:

"При организации и проведении конкурса уполномоченный орган вправе взаимодействовать с работодателями, объединениями работодателей, профессиональным сообществом.";

б) в пункте 1.4:

абзац третий дополнить словами ", а также с учетом перечня номинаций Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" (далее именуется – Всероссийский конкурс)";

абзац пятый дополнить словами "(конкурсные задания по номинациям, определенным с учетом номинаций Всероссийского конкурса, должны соответствовать конкурсным заданиям Всероссийского конкурса)";

дополнить пункт абзацами восьмым и девятым следующего содержания:

"состав рабочей группы по рассмотрению заявок на участие конкурсанта в конкурсе и прилагаемых к заявкам документов;

иные требования, связанные с проведением конкурса, в соответствии с пунктом 2.6 настоящего Положения.";

в) в пункте 2.1 слово "организаций" заменить словами "юридических лиц и индивидуальных предпринимателей";

г) пункты 2.5, 2.6, 2.15 изложить в следующей редакции:

"2.5. Для участия в конкурсе работодатель подает в уполномоченный орган заявку на участие конкурсанта в конкурсе по форме, утвержденной приказом уполномоченного органа (далее именуется – заявка), к которой прилагаются следующие документы:

справка, содержащая сведения о дате рождения конкурсанта, о занимаемой конкурсантом должности, его образовании, стаже, трудовой деятельности, подписанная работодателем или уполномоченным им лицом, заверенная печатью работодателя (при наличии печати);

характеристика на конкурсанта, отражающая основные итоги профессиональной деятельности, подписанная работодателем или уполномоченным им лицом, заверенная печатью работодателя (при наличии печати);

справка об отсутствии у конкурсанта дисциплинарных взысканий за последний год, подписанная работодателем или уполномоченным им лицом, заверенная печатью работодателя (при наличии печати);

копия документа об образовании конкурсанта (при наличии) или копия аттестата об общем образовании;

копии дипломов, свидетельств, сертификатов, удостоверений о повышении квалификации, переподготовке конкурсанта (при наличии);

копии удостоверений или приказов о вручении конкурсанту наград, грамот, благодарностей (при наличии);

копии документов, подтверждающих рационализаторские предложения конкурсанта (при наличии);

документы, подтверждающие участие конкурсанта в мероприятиях по профессиональному развитию по конкурсной специальности (семинары, тренинги) в течение трех лет, предшествующих участию в конкурсе (при наличии);

согласие на обработку персональных данных.

2.6. Сроки и способы представления заявок и прилагаемых к ним документов, сроки рассмотрения заявок и прилагаемых к ним документов, порядок формирования перечней конкурсантов по номинациям, допущенных к участию в конкурсе, порядок направления в орган исполнительной власти Волгоградской области, уполномоченный в сфере деятельности, соответствующей направлению номинации конкурса (далее именуется – орган исполнительной власти), результатов рассмотрения заявок и прилагаемых к ним документов, порядок информирования работодателей о результатах рассмотрения заявок и прилагаемых к ним документов определяются решением конкурсной комиссии.";

"2.15. В случае если два и более претендента на призовые места в номинации набрали одинаковое количество баллов, то победители и (или) призеры конкурса в данной номинации определяются с учетом:

времени выполнения конкурсного задания;

результатов оценки документов, подтверждающих наличие наград, грамот, благодарностей, рационализаторских предложений.".

1.2. В составе конкурсной комиссии по проведению ежегодного Волгоградского областного конкурса "Лучший по профессии", утвержденном названным постановлением:

а) вывести из состава комиссии Куликова Ю.А., Цалко А.В., Шефатова А.В.;

б) ввести в состав комиссии следующих лиц:

Деденева Анна Андреевна – начальник отдела государственной культурной политики и государственных программ комитета культуры Волгоградской области;

Емельянов Дмитрий Алексеевич – начальник отдела правовой и кадровой работы комитета жилищно-коммунального хозяйства Волгоградской области;

Кривов Эдуард Михайлович – председатель комитета промышленной политики, торговли и топливно-энергетического комплекса Волгоградской области;

Разаев Сергей Викторович – заместитель председателя комитета сельского хозяйства Волгоградской области.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор

Волгоградской области                                                               А.И.Бочаров